Wiki Movement Brazil User Group/Report/2024/Learning/Community
Estudos de Caso
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Primeiro semestre
Pesquisa sobre entrada de membros em afiliados Wikimedia maduros
Introdução
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Este estudo de caso trata da pesquisa sobre políticas de filiação de membros em organizações afiliadas maduras no movimento Wikimedia, que teve início em abril de 2023 e foi publicada em fevereiro de 2024. Tal pesquisa foi realizada por Isabela Tosta, wikimedista voluntária que não é membra associada ao Wiki Movimento Brasil, mas que já atuou em projetos da entidade e participa do programa Calibra. Doze afiliados maduros foram contatados para responder questões sobre processos possíveis de entrada de membros e seus desafios. A pesquisa foi encomendada por conta da percepção de aumento da base associativa do WMB e de possíveis impactos para a sua governança interna. Além da sistematização de informações sobre práticas comuns em afiliados maduros, incluindo taxação de membros e separação entre equipe profissional e corpo associativo voluntário, a pesquisa apontou especificamente para o Wiki Movimento Brasil riscos e oportunidades em diferentes cenários de filiação de membros no contexto de ampliação. A pesquisa foi documentada [relatório] público. As recomendações foram disponibilizadas para os membros associados do WMB.
Questão
Quais resultados significativos e efetivos de documentação de práticas contínuas de aprendizado comum e colaboração ocorreram? Por que deram certo? Quais deram errado, e por quê?
Contexto do caso
A pesquisa foi encomendada num contexto em que o WMB contava com um crescimento na base de membros associados, tendo implicações para sua governança enquanto entidade. Nesse contexto, fez-se necessário entender os riscos associados a esse crescimento e quais as melhores formas de se ter membros associados com base nas experiências de desafios enfrentados nas trajetórias desses afiliados e quais são os desafios atuais. A métrica foi a entrega da pesquisa que culminou com o relatório mencionado.
Operacionalização
O Wiki Movimento Brasil optou por conduzir a pesquisa com uma pessoa que não fosse membro associado e que estivesse familiarizada com questões de governança do Movimento Wikimedia, além das próprias atividades do WMB. Esta opção buscou garantir um ponto de vista neutro, porém informado. A pesquisa foi coordenada por João Alexandre Peschanski, diretor executivo do WMB, e acompanhada por Érica Azzellini, gestora de comunidades do WMB. O momento de pré-pesquisa foi dedicado à definição de quais afiliados seriam considerados maduros para a pesquisa, uma vez que no Movimento Wikimedia há centenas de organizações afiliadas, dentre grupos de usuários, grupos temáticos e capítulos. Assim, a pesquisa acabou por requerer que houvesse representatividade de diferentes contextos. Por isso, os critérios desenhados para a seleção de afiliados envolviam representação regional, grau de atividade do afiliado e regularidade ante à Fundação Wikimedia. Ou seja, o grau de maturidade dos afiliados selecionados não foi definido apenas pelo tempo de atividade. Os primeiros meses de pesquisa foram dedicados à leitura e análise de estatutos dos afiliados e a entrevistas semi-estruturadas com seus representantes. Os dados coletados foram sistematizados e, além do relatório descritivo, foi realizada uma avaliação específica para o Wiki Movimento Brasil sobre riscos e oportunidades em cenários possíveis para a ampliação de seus membros associados.
Metodologia adotada
A metodologia adotada contou com a avaliação de documentos legais das organizações pesquisadas, a fim de entender como se estruturam os afiliados em cada território de acordo com a sua legislação. Como parte do planejamento da pesquisa, foi acordado que os afiliados deveriam manter uma política aberta em relação a informações importantes, como estatutos, métodos organizativos, formas de entrada e relatórios financeiros. Sendo assim, foram utilizados os estatutos dos membros afiliados, suas páginas oficiais, bem como as informações presentes nelas e as entrevistas semi-estruturadas realizadas com membros de cada grupo. Ao todo, foram realizadas onze entrevistas de doze afiliados selecionados. Houve uma entrevista adicional com um ex-diretor executivo da Wikimedia Deutschland, responsável por estruturar a governança do atual maior afiliado do Movimento Wikimedia. Dentro do escopo de informações desejadas constavam:
- o formato organizativo dos afiliados, sobretudo a partir das leituras dos seus estatutos;
- estruturação da política de associação de membros, atentando-se para as suas trajetórias (como já foi e se mudou, como é hoje);
- principais diferenças entre os membros (categorias diferentes como fundadores, associados, voluntários, equipe profissional, etc) e política financeira de membros;
- tomada de decisões dentro de cada associação, tendo em vista as diferentes funções e cargos;
- a existência ou não de taxas de associação, e as políticas das organizações em relação a elas;
- as recomendações das associações acerca da associação de novos membros, e suas políticas de crescimento.
Resultados
A análise dos dados foi feita por meio de comparação entre os grupos afiliados compreendendo diferenças e semelhanças, considerando pontos de divergência ou de culturas organizativas. Com base nisso, foi organizada uma matriz de análise de riscos. O relatório que descreve os formatos possíveis de filiação dentro de um afiliado maduro foi enviado pela lista de emails “Wikimedia-l”, a fim de que pudesse ser compartilhado com os afiliados do Movimento Wikimedia, além de ter sido divulgado publicamente em outras plataformas. Entre os tópicos do documento consta a questão de se ter ou não uma taxa de filiação e quais as implicações disso. Outros pontos que se destacam são a política de doação e a relação entre profissionais e membros associados. Ao final de cada entrevista, cada entrevistado também expôs recomendações de boas práticas. O Wiki Movimento Brasil seguirá com discussões internas sobre sua governança, considerando os resultados da pesquisa.
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Análise
Este estudo de caso possibilitou colocar o WMB em contato direto com as experiências vividas por outros afiliados e permite a identificação do que se tem em comum e as diferenças, refletindo como se pode aplicar o que eles tiveram de aprendizado nesse processo de filiação. A pesquisa possibilita a tomada de decisão embasada, considerando a realidade do Movimento Wikimedia, algo relevante e de importância elevada. Outro aspecto positivo é o da dimensão política da pesquisa, que permitiu costurar com outros afiliados uma vez que foram tomados como referência para a pesquisa. Dentre os desafios encontrados durante a realização da pesquisa houve um atraso no cronograma, que em situações futuras deve contemplar um prazo maior para as pessoas darem o retorno solicitado. Para isso, é importante ser bem realista com o tempo que a pessoa vai precisar para responder. Há ainda que considerar que o tempo de preparo da pesquisadora, que no caso, não era tão familiarizada com as questões de governança. Por isso, ela passou por uma fase preliminar para falar com o Comitê de Afiliados (Affcom) e entender os processos de reconhecimento e as políticas envolvidas nas associações do Movimento Wikimedia. Há uma curva de aprendizado que deve ser considerada, pois também requer um tempo maior e mais atento de acompanhamento. Destaca-se que as entrevistas foram feitas em inglês, muito embora nem todos os entrevistados tinham esse idioma como língua nativa. Por isso, em iniciativas semelhantes é necessário entender quais são os melhores idiomas para as pessoas e qual o formato mais facilitador, por exemplo: e-mail, telegrama ou chamada de vídeo, considerando os diversos contextos locais.
Legado
Trata-se de uma documentação sistematizada para embasar as decisões do WMB e que serve de recurso também para outros afiliados, um conhecimento para ser compartilhado de forma ampla por envolver discussões sobre governança, que tem diferentes camadas. Uma delas sempre será a de como os afiliados se organizam internamente. É um estudo que deixa evidente questões de custo não somente financeiro, mas também operacional, humano e a importância ainda de se atentar para questões burocráticas, importantes para a garantia da sustentabilidade e a saúde da própria organização.
Engajamento da comunidade
Todos os afiliados contatados consentiram participar da pesquisa. Essa resposta de colaboração dos filiados demonstra que eles enxergaram a necessidade de compartilhar esses assuntos.
- Foram realizadas 13 entrevistas
- Foram 12 países representados (Alemanha, Itália, França, Áustria, Países Baixos, Argentina, Indonésia, Portugal, África do Sul, Nova Iorque, Chile e México).