रणनीति/विकिमीडिया आंदोलन/२०१८-२०/सिफारिशें

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विकिमीडिया 2030 आंदोलन रणनीति अनुशंसाएँ

10 Recommendations

2017 में, हमने अपने आंदोलन के भविष्य के लिए एक कार्यनीतिक दिशा निर्मित की और अपने लिए एक महत्वाकांक्षी लक्ष्य निर्धारित किया: 2030 तक, विकिमीडिया मुक्त ज्ञान के पारिस्थितिकी तंत्र का जरूरी बुनियादी ढांचा बन जाएगा, और जो कोई हमारे स्वप्न को साझा करता है वह हमसे जुड़ने में समर्थ होगा।

दो साल की अवधि में, हमारा आंदोलन एक खुली और भागीदारी प्रक्रिया में इस पर चर्चा करने के लिए एक साथ आया है कि हम इस ओर कैसे काम कर सकते हैं। परिणाम में सिफ़ारिशों और अंतर्निहित सिद्धांतों का एक सेट है जो संरचनात्मक और प्रणालीगत परिवर्तनों का प्रस्ताव करता है जो हमें एक साथ हमारे आंदोलन के भविष्य को बनाने में सक्षम करेगा। वे इस बात को रेखांकित करते हैं कि हम कैसे निरंतर और समावेशी रूप से विकसित हो सकते हैं। वे ऐसे तरीके पेश करते हैं जिनसे हम नए अवसरों का लाभ उठा सकते हैं और आज और कल की चुनौतियों का सामना कर सकते हैं। वे सुझाव देते हैं कि हम सेवा के रूप में ज्ञान इक्विटी और ज्ञान के लिए कैसे प्रयास कर सकते हैं। ताकि हर कोई - जो पहले से ही हमारे आंदोलन के भीतर है और जो कोई भी इसमें शामिल होना चाहता है - वह मुक्त ज्ञान तक पहुंच बनाने, साझा करने और सक्षम बनाने में भूमिका निभा सकता है।

अनुशंसाएँ हैं:

हमारे आंदोलन की स्थिरता में वृद्धि

कौशल और नेतृत्व विकास में निवेश करें

प्रयोक्ता अनुभव सुधारें आंतरिक ज्ञान का प्रबंधन करें
सुरक्षा एवं समावेशन का प्रावधान करें प्रभाव के लिए विषयों को पहचानें
निर्णय लेने में निष्पक्षता सुनिश्चित करें मुफ्त ज्ञान में नवाचार
सभी हितधारकों के बीच समन्वय करें मूल्यांकन करना, दोहराना और अनुकूलित करना

More than 40 Initiatives

 
Visual presentation of the initiatives.

Each Recommendation is further broken down into what we call “Initiatives”. These are more detailed areas of work we need to engage in together across the Movement. Some of this work needs to be coordinated. Some of it needs to happen in localized contexts. All of it requires people working together. So, join us! To dive deeper into the Initiatives, please click here.

सिफ़ारिशों को कैसे पढ़ें

On the following pages, you will find the final version of the movement strategy document, comprising 10 recommendations for change, 10 guiding principles, and a narrative of change that outlines how these recommendations connect and are designed, as a whole, to help us align with our strategic direction. There is also a glossary of key terms and a summary of the document. Take a look at the change log to see what has changed between the previous version of the recommendations and this final version.

परिणामी अनुशंसाएं वही होती हैं, जो क्या, परिवर्तन एवं कार्रवाइयाँ, तथा तर्कसंगत प्रारूप में संगठित होती हैं। यह जो क्या है, वह पहचानी गयी ज़रूरत या आकांक्षापूर्ण कार्यनीतिक केंद्र होता है। परिवर्तन एवं कार्रवाइयाँ को हासिल करने के लिए निर्गतों एवं परिणामों को प्रस्तुत करते हैं। तथा तर्कसंगतता में पृष्ठभूमि तथा ऐसे कुछ तर्क शामिल होते हैं कि 2030 की कार्यनीतिक दिशा में आगे बढ़ने में हमारी सहायता करने के लिए परिवर्तनों एवं कार्रवाइयों की ज़रूरत क्यों है। ये अनुशंसाएं परस्पर संबद्ध तथा परस्पर सहायक होती हैं। उन्हें महत्व अथवा प्राथमिकता के किसी निहित आदेश में प्रस्तुत नहीं किया जाता।

== आंदोलन द्वारा बनाई गई सिफारिशें ==

 Increase the Sustainability of Our MovementImprove User ExperienceProvide for Safety and InclusionEnsure Equity in Decision-makingCoordinate Across StakeholdersInvest in Skills and Leadership DevelopmentManage Internal KnowledgeIdentify Topics for ImpactInnovate in Free KnowledgeEvaluate, Iterate, and Adapt

यह सामग्री दुनिया भर के 100 विकिमीडिया के करीब-करीब दो साल की प्रक्रिया में विकसित की गई है, जिसमें स्वयंसेवक, सहयोगी और बोर्ड के सदस्य और विकिमीडिया फाउंडेशन और सहयोगी संगठनों के प्रतिनिधि शामिल हैं। इसे ऑनलाइन और विकिमीडिया के साथ व्यक्तिगत रूप से चर्चा करके आकार दिया गया है, जिन्होंने प्रत्येक मसौदा पुनरावृत्ति पर अपने विचार साझा किए हैं। यह वास्तव में आंदोलन-व्यापक, भागीदारी का प्रयास रहा है। इस सामग्री को बनाने में योगदान करने वाले के बारे में और जानें

इस सामग्री को किसी दूसरे प्रारूप में अनुभव करना चाहते हैं??

हमने अनुशंसाओं के बारे में पढ़ने, सुनने और जानने के लिए कई तरीके बनाए हैं:

Diversity working group member and writing group member Marc Miquel-Ribé has also shared his insights into how the recommendations were developed and the ideas that shaped them in this interview (in English).