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전략/위키미디어 운동/2018-20년/실무 그룹/자원 할당

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개요

키워드

자원 할당, 보조금 지급, 돈

촛점

  • 우리의 운동 내외에서 재정 자원의 분배 및 사용을 위한 우리 구조의 형평성 원칙;
  • 운동 전반에 걸쳐 자원 할당 및 보조금 지급에 대한 로컬, 지역 및 글로벌 책임, 포함. 보조금 지급 기관 및 의사결정 과정;
  • 글로벌 및 로컬 자원 할당 모델 평가;
  • 사용된 자금의 영향 및 운동 주체의 책임.

근거

보조금 프로그램이 있는 위키미디어 재단은 현재 이 운동에서 전 세계 자원 할당의 주요 지점입니다. 대부분의 기금은 현재 확립되고 자원이 풍부한 커뮤니티의 조직 및 그룹에 수여됩니다. 이러한 조직 중 일부는 지역 및 프로젝트 커뮤니티에 (소액)보조금을 제공하고 있지만 자원 할당에 대한 공평한 모델과는 거리가 멉니다. 결과적으로 우리의 역사적 구조와 과정은 현재 운동에서 권력과 돈의 집중을 강화하고 있는 반면, 모든 인간이 모든 지식의 총합을 자유롭게 공유할 수 있는 세계에 대한 우리의 비전을 적절하게 제공하지 못하고 있습니다.

운동 자금의 대부분은 기부자로부터 나오며, 우리는 자금이 책임감 있는 방식으로 처리되고 우리 운동에 가능한 최상의 영향을 미치도록 해야 합니다. 이 운동에는 투명하면서도 효율적인 방식으로 책무성을 보장할 수 있는 방법에 대한 공유된 접근 방식이 부족합니다. 이 운동은 더 나은 책무성을 향한 첫 단계로 관행, 구조 및 참여 모델을 도입했지만 이제 전략적 우선 순위에 맞게 조정하기 위해 재검토해야 합니다.

이제 개선된 관계와 운동 전반에 걸친 신뢰 수준으로 인해 작동하는 것과 작동하지 않는 것을 심문해야 할 때입니다. 즉, 모든 권한과 역사적으로 진화한 전략이 다시 테이블 위에 있으므로 자원 할당과 관련된 역할과 책임이 우리의 전략적 형평성 우선순위에 따라 조정될 수 있습니다.

안내 질문

이러한 질문은 일대일로 답변하기 위한 것이 아니라 그룹이 운동 이해 관계자와의 대화 및 협의를 구성하는 데 도움이 되어야 합니다.

자원 할당
  • 할당 가능한 운동 자원은 무엇인가요?
  • 공평한 자원 할당에 대한 운동의 정의는 무엇입니까?
  • 공평한 자원 할당을 보장하기 위해 무엇을 조정하거나 도입해야 합니까(예: 프로세스, 구조, 문화, 역할, 권력 역학, 인센티브 또는 영향 이해 측면에서)?
  • 전략적 방향과 관련하여 리소스의 영향은 무엇입니까?
  • 이 방향으로 함께 나아가기 위해 어떻게 혁신을 지원할 수 있습니까?
거버넌스
  • 운동 자금이란 무엇이며 지출된 모든 자금에 대한 운동에 대한 책임을 보장하기 위해 어떻게 관리합니까?
  • 어떤 (운동) 기관이 보조금 지급 및 자원 배분에서 어떤 (로컬, 지역, 글로벌) 책임을 떠맡아야 합니까? 그리고 가능한 한 최상의 영향을 미치기 위해 이러한 노력을 어떻게 조정할 수 있습니까?
  • 자원 할당에 대한 전략적 접근 방식을 수익 흐름에 대한 접근 방식과 연결하거나 조정해야 합니까? 그렇다면 어떻게 해야 할까요?

메일링 리스트

wg2030-resourceallocation(_AT_)wikimedia.org

회원

이름 조직 / 프로젝트 역할 지역
Christian Humborg 위키미디어 독일 직원 구성원 중부 유럽
Daria Cybulska 위키미디어 영국 직원 구성원 서유럽
Delphine Ménard 위키미디어 재단 직원 구성원 서유럽
Felix Nartey 오픈 재단 서아프리카 이사회 구성원 서아프리카
Raphael Berchie 오픈 재단 서아프리카 이사회 구성원 서아프리카
James Baldwin 위키미디어 재단 직원 구성원 북아메리카, 오스트레일리아
John Andersson 위키미디어 스웨덴 직원 구성원 북유럽
Liam Wyatt FDC 자원봉사자 오스트레일리아, 서유럽
María Sefidari 위키미디어 재단 이사회 구성원 서유럽
Michał Buczyński 위키미디어 폴란드, FDC 이사회 구성원 중부 및 동유럽
Satdeep Gill 펀자브어 위키미디어인들 자원봉사자 남아시아
Violeta Frimu 자원봉사자 외부 전문가 동유럽

Reports and documents

권고안

권장 사항 초안(2019년 9월)을 살펴보십시오:

  1. Set Common Framework of Principles for Resource Allocation
  2. Design participatory decision making for Resource Allocation
  3. Recognize privileges / Design for equity
  4. Distribute existing structures
  5. Build Thematic hubs – to provide services to the free knowledge movement long term
  6. Ensure flexible approach to resource allocation in a complex, fast moving and changeable space
  7. Allocate resources for capacity and sustainability
  8. Allocate resources to new types of partners/organisations (essential infrastructure of the free knowledge ecosystem)
  9. Include knowledge consumers

초안 권장 사항도 사용할 수 있습니다(2019년 8월).

더 쉬운 참여를 위해 축약된 번역 버전도 준비되어 있습니다.

Scoping document

활동 및 보고서

위키미디어 컨퍼런스 워킹 그룹 보고서(2018년)

이것은 위키미디어 컨퍼런스 2018에서 리소스 할당에 대한 토론의 결과에 대한 개요입니다. 아무도 토론 그룹에 참여하겠다고 자원하지 않았기 때문에 수익 흐름에 대한 대화가 없었습니다.

대화의 초점

그룹은 이 주제 영역의 범위가 무엇인지에 대해 논의했지만 실무 그룹에 누가 포함되어야 하고 어떻게 작업해야 하는지(모든 그룹에 권장됨)에 대해서는 논의하지 않았습니다. 그러나 그룹은 실무 그룹에서 사람들이 개인적 또는 조직적 선호도를 제쳐두기 위해 노력해야 하며 토론 중에 전체 운동을 위한 최상의 작업 구조 및 모델이 무엇인지 생각해야 한다고 강조했습니다.

무엇을?

그룹은 다음과 관련된 질문을 공식화했습니다.

  • 보조금의 지분, 포함. 소규모 및 신흥 커뮤니티의 진입 장벽을 낮추고 보조금에 대한 더 나은 의사 소통을 보장하여 더 다양한 이해 관계자 그룹에 대한 접근을 제공합니다.
  • 로컬/지역 상황을 아는 사람과 조직의 참여를 통해 커뮤니티에서 더 나은 관련 지원을 제공하기 위한 보조금 지급의 분산화.

이 주제에 대한 WMCON 토론에 대한 자세한 내용을 알고 싶으면 설명서를 참조하십시오.

리소스

기존 재료

"이것은 완전하지 않은 목록입니다. 주제 영역과 관련된 컨텍스트, 배경 정보 및 통찰력을 제공하는 더 많은 출처를 추가하십시오."

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