위키 세계 문화유산 사용자 그룹/거버넌스

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위키 세계 문화유산 사용자 그룹
Wiki World Heritage User Group

그룹

거버넌스

회의

역량 배양

프로젝트

위키 헤리티지 아워

이사회

고문

정관

제1조: 비전 및 목표

1.1. 목표

  • 특히 가맹단체가 없는 국가에서 위키미디어 프로젝트에 대한 세계 유산의 철저한 문서화를 보장한다.
  • 생성된 콘텐츠의 최적 사용을 보장하고 이에 대한 접근을 촉진한다.
  • 위키미디어 운동과 문화유산 기관 간의 협력 촉진한다.

1.2. 접근법

가맹단체가 없는 국가를 포함하여 많은 국가를 대상으로 하는 주제별 프로젝트를 설계한다. 가맹단체가 없는 국가에서 현지 파트너를 찾아 프로젝트를 수행하도록 지원한다. 위키미디어 프로젝트를 기반으로 웹 애플리케이션을 생성하여 컨텐츠를 창의적으로 사용할 수 있다.

제2조: 회원

2.1. 구성원 자격

위키미디어 재단의 글로벌 금지 정책에 따라 금지된 사람을 제외하고 그룹 임무를 지원하는 모든 사람에게 회원 자격이 열려 있다.

회원가입을 위해서는 회원가입신청서를 작성하여야 한다. 요청은 위에서 언급한 전역 금지의 경우를 제외하고는 자동으로 승인된다.

2.2. 회의

그룹은 4가지 범주의 회의를 구성한다:

  • 총회 : 매년 개최, 연차보고서 평가 및 2년마다 이사 선출 정족수는 위원의 30% 이상이 출석하면 성립한다.
  • 월간 이사회: 잠재적인 결정을 논의하기 위해 매월 첫 번째 주말에 개최한다. 정족수는 3명 이상이 출석하면 성립한다.
  • 월간 회원 회의: 매월 두 번째 주말에 개최되어 회원들과 이사회 결정을 논의하고 활동의 글로벌 발전을 추적한다.
  • 실무 그룹 회의: 활동 코디네이터가 조직하고 최소 한 명의 이사가 참석한다. 위원장은 회원의 모든 회의를 주재하며, 부위원장이 그 직무를 대행할 수 있다. 총무는 회원의 모든 회의에서 총무로 활동한다. 둘 중 하나가 없을 경우 이사회는 회의에서 대리 임원을 임명한다.

모든 회의 보고서는 지정된 메타 페이지에 게시한다.

2.3. 투표

투표는 회원의 월간 회의 후 7일 동안 열린다. 각 구성원은 하나의 투표권을 갖는다. 정족수는 회원의 30% 이상이 투표하면 달성된다. 그렇지 않으면 투표가 7일 연장된다.

제3조: 이사회

3.1. 권한 및 숫자

이사회는 정관에 따라 사용자 그룹의 업무를 통제하고 관리할 수 있는 일반적인 권한을 갖는다. 이사의 수는 5인 이상 7인 이하로 한다. 이사의 수는 전체 이사회의 과반수 득표로 본 정관의 개정에 따라 증감할 수 있으며, 다음과 같은 경우에는 회원의 투표가 뒤따른다. 이사회의 투표는 긍정적이다. 어떤 감소도 현직 이사의 임기를 단축시키지 않는다.

3.2. 선거 및 임기

이사는 총회에서 2년 임기로 총회에 참석한 회원의 복수 투표로 선출한다.
임기는 총회에서 시작된다.
기존 이사는 재선될 수 있다.

3.3. 임원

이사회 임원은 다음과 같이 구성될 수 있다:

  • 의장: 의장은 사용자 그룹의 작업을 감독하고 이사회의 모든 회의를 주재한다. 의장 부재시에는 부의장이 주재한다.
  • 부의장: 회장 부재 시 부회장이 회의를 주재하고 사용자 그룹의 업무를 총괄한다.
  • 총무: 총무는 각 이사회 회의의 총무 역할을 하며 사용자 그룹 활동에 대한 연례 보고서를 작성한다.
  • 재무: 재무는 사용자 그룹이 자금을 받을 경우 재무 기록을 최신 상태로 유지하고 사용자 그룹 재정에 대한 연간 보고서를 준비한다.
  • 회원 연락 담당자: 회원 연락 담당자는 그룹 커뮤니케이션 채널에서 공지 사항 및 알림을 공유하여 이사회와 회원 간의 커뮤니케이션을 보장한다.

3.4. 고문

이사회는 최대 3명의 고문을 선정할 수 있다. 고문은 특정 분야에서 이사회 결정에 가치를 더할 수 있는 경험이 풍부한 위키미디어인이여야 한다.

3.5. 사임

이사는 언제든지 의장이나 총무에게 서면으로 통지함으로써 사임할 수 있다. 사직은 통지에 지정된 시간에 효력이 발생하며 달리 명시되지 않는 한 사직 수락이 효력을 발휘하는 데 필요하지 않는다.

3.6. 권한회수

이사회가 선출하거나 임명한 모든 임원은 이사회 과반수의 투표로 임원 역할에서 해임될 수 있다.

제4조: 수정사항

이 정관은 이사회 구성원 과반수의 투표로 언제든지 수정될 수 있으며 이사회의 투표가 긍정적인 경우 회원 투표가 뒤따른다.

채택

이 정관은 2021년 7월 4일 이사회에서 채택되었다.